الموارد البشرية ومسؤولو التوظيف

للموارد البشرية ومسؤولي التوظيف

تفريغ المقابلات الوظيفية لمقارنة عادلة بين المرشحين ولتدريب من يجرون المقابلات.

إجابات المرشحين حرفيًا - المقارنة على أساس النص لا الذاكرة.

كم تحدّث المحاور، وأين قاطع، وأي الأسئلة كانت إيحائية.

اقتباسات دقيقة للحديث مع المرشح ومع الفريق.

تمارين جماعية مع فصل الأصوات.

مثال

المحاور: حدّثني عن مشروع صعب. (وقفة 3 ث) المرشح: إمم… نعم، كان هناك واحد. [المحاور: آها]

التفريغ العادي يقدّم نصًا «مُنقّحًا». لكن المعنى في المحادثة الحيّة كثيرًا ما يكمن بين الكلمات.

هكذا يبدو التفريغ في TrueTranscribe

إذا صحّحت كلمة بالطريقة نفسها مرتين، فستُصحَّح تلقائيًا في التسجيلات القادمة: الأسماء والمصطلحات وأسماء المنهجيات.

تُقدَّم مصطلحاتك مسبقًا إلى نموذج التعرّف، فيقلّ خطؤه فيها.

بناءً على قراراتك، تحدد الخدمة أي تداخلات قصيرة بين الأصوات تُعلَّم بوصفها كلامًا متزامنًا.

بموافقتك، تحفظ الخدمة صوتك وتتعرّف عليك فورًا في التسجيلات الجديدة. أما أصوات محاوريك فلا تُحفظ.

ارفع تسجيلًا - وانظر كم كان فيه مما يضيّعه التفريغ العادي.