Entrevistas de trabajo
Las respuestas de los candidatos palabra por palabra: comparas por el texto, no de memoria.
RR. HH. y reclutadores
Transcripción de entrevistas para comparar candidatos con justicia y formar a los entrevistadores.
Las respuestas de los candidatos palabra por palabra: comparas por el texto, no de memoria.
Cuánto habló el entrevistador, dónde interrumpió, qué preguntas fueron inductivas.
Citas exactas para conversar con el candidato y con el equipo.
Ejercicios grupales con las voces separadas.
Entrevistador: Háblame de un proyecto difícil. (pausa 3 s) Candidata: Eh… sí, hubo uno. [Entrevistador: ajá]
Una transcripción normal entrega un texto «pulido». En una conversación real, el sentido muchas veces está entre las palabras.
Si corriges una palabra dos veces de la misma manera, en las próximas grabaciones se corregirá sola: nombres, términos, nombres de métodos.
Tus términos se le indican de antemano al modelo de reconocimiento, que así se equivoca menos con ellos.
A partir de tus decisiones, el servicio ajusta qué solapamientos breves de voces marcar como habla simultánea.
Con tu consentimiento, el servicio recuerda tu voz y te reconoce enseguida en las nuevas grabaciones. Las voces de tus interlocutores no se guardan.
Sube una grabación y descubre cuánto de lo que contiene se pierde en una transcripción normal.
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